这个问题，赵长天也问过前三位谈话的员工，但答案都无法令赵长天感觉满意。

“处长，我认为要成为一个成功的销售人员。

最重要的素质是勤奋。

就像处长，能在短短的半年时间内，就取得如此辉煌的成就。

肯定要非常勤奋才行。”

杨财对赵长天的称呼，依然独树一帜，明显有别于其它人。

赵长天也懒得纠正这小子明目张胆的拍马屁。

赵长天点点头，示意他继续。

“对一个销售人员来说，要想取得成功，就要有足够的客户才行。

但客户从哪里来？

需要不遗余力的去寻找。

只有非常勤奋的人，才有可能找到越来越多的客户。”

说到这里，杨财停顿了一下，小心翼翼的观察了一下赵长天的表情。

随后，他才接着说：“有了客户之后，就需要更加勤奋的去谈客户、跑客户。

需要与客户建立非常接洽的关系。

获得客户的信任与好感。

客户才可能把项目交给你来做。

所以，综合起来看。

无论是找客户，还是谈客户、跑客户，都需要非常勤奋才行。”

随着杨财的侃侃而谈，赵长天微微点头。

“还有吗？”

赵长天问道。

“有的，处长。

我认为要做好一个销售人员，还应该善于学习。

学习新的知识、学习新的技巧、学习新的方式办法。

以及向老员工学习他们的有用经验。

除了勤奋和学习，我认为还应该善于思考。