“提前没有得到这方面的信息。”
“这个信息并不难得到,你没有得到就应该从自身找原因,那么多蚕农就没有一个人向我们反映这个问题?”
汉鸿低头不语。
车振华目光如炬地看着他,说道:“蚕茧是我们的命根子,这个环节上不能有问题,你没有得到信息说明两个问题,第一是我们与蚕农没有打成一片。第二有人闭塞了信息通道。你应该查找问题,要有对策。”
车汉鸿不得不承认爸爸眼光的老辣。
车振华的总结简单直接,命中要害。
汉鸿认真的点点头。
车振华又说:“绵州市委市政府协调新发展的几十万亩小桑园不能马虎,那一带苹果的经济效益要比养桑蚕高,小桑园还没有开始养蚕,老百姓没有见到效益,所以你要防止老百姓毁桑上苹果。我们的工作做到这一步不但花费了大量的心血,还投入了巨大的资金,如果小桑园被毁,那我们就血本无归了。”
“爸爸,我们跟蚕农是有合同的,真要是那样我们可以起诉他们。”
“糊涂,真到了那一步我们就败了。再说了那么多蚕农你起诉的过来吗?就算官司我们会赢,可他们没有钱来赔偿怎么办?还有一个更大的问题,我们的占队问题,我们原本跟蚕农是一个产业链上的,可你把他们推到了对立面上,那还有的好吗?失去人心那就更无力回天了。”
汉鸿脑子里是理想化的概念,缺乏接地气的思维,此时他才感觉到压力山大,甚至是力不从心。
车振华似乎看透了他,说:“作为一个管理者一定要有大局意识,有很好的规划,还要有很好的执行团队,你的团队有没有问题你应该比我清楚,公司形成了两派你有责任。盲目任用是大忌,德不配位会影响其他人的工作积极性,这些问题是你今后要重点考虑的。汉鸿,你要学会驭人之术,你做不到的事情,可以让能做到的人来替你做。”
汉鸿点着头,他觉得爸爸什么都给他点破了。