但是像我一样草根出身、很少人保驾护航的，就只能自强。谁跟我说老板要心平气和之类的建议，内心直接叫他滚蛋吧！

当然了，丫头除外。

丫头还是劝导着我，“可是，老公，你不能总是这样高冷。别人会很怕很怕你，有些话就不敢跟你说。”

我摸了摸她的头，笑嘻嘻地说：“都听你的，都听你的。我尽力吧。”

随后我突然想起来些什么，内心有些不悦，对丫头说：“老婆，咱们先分开一下，我去上个厕所。乖！”

我马上去了洗手间，拨打了夏雨晴的电话，那边磨磨蹭蹭不接电话。我又打了一个电话过去，此时我已经动了裁员的心。

当初招夏雨晴进来，完全是看着她的态度尚佳，现在她进了公司却跟面试时的态度不一样了。我深感懊悔，懊悔自己也有看错人的时候。

那边被我催电话了一分钟，终于是接了起来。

我开门见山地说：“喂！你那客户分析总结什么时候给我？我今天一大早就告诉你了。”

“啊……不好意思老板，我跟姐妹逛街呢。估计很晚才回家。”

我严厉地说道：“我一周前给你的任务了。我不管，我必须今晚就是见到分析总结。我等着你做好发给我！我今晚不睡觉了。”

我已经打算跟夏雨晴死磕到底了，做老板的就是要死磕的时候死磕，对不听话的员工要狠。另外还要对自己狠！

电话那边支支吾吾，“老板，这……你就不能宽限几天吗？可我现在跑不开……”

“今晚我必须见到，你到几点发给我，我就几点睡觉，我等着你！我前面已经说了，别试探我的底线！”

我说完，直接挂断了电话，不给她任何要讨价还价的机会。

要讨价还价的员工就要让他们重新回去跟人力市场去讨价还价，关我陈铭什么屁事。

我已经对他们足够好的了，问心无愧才能果断与狠辣。这是作为老板，同时还是管理者的我必须要学的重要一点——果断狠辣、当断则断！

随后出了洗手间，我笑呵呵对丫头说：“乖乖，吃饱了没有？吃饱了咱们就回家好不好？”